Joblica für Unternehmen
Joblica ist ein webbasierte Applikation für die Personalgewinnung und Vereinfachung der damit verbundenen Prozesse. Joblica sorgt für mehr Reichweite und Sichtbarkeit für Ihre Stellenanzeigen bzw. Mitarbeitersuche und stärkt Ihre Arbeitgebermarke.
Mit der Applikation nehmen Sie Ihre Personalsuche bezahlbar in die eigene Hand. Kombiniert mit unserer Applikation bieten wir auch individuelle Leistungen für Ihre Personalmarketing. Mit Joblica haben Sie einen kompetenten Partner, um Ihre offenen Stellen zu besetzen.
Erklärvideo
Funktion-Videos
-
Joblica Übersicht
für Unternehmen -
Mein Profil
Persönliche Daten hinterlegen -
Unternehmensprofil
Informationen für Ihr Unternehmen hinterlegen -
Stellenanzeigen
Freie Stellen eintragen und mit Bewerbern verknüpfen -
Neuer Bewerber
Eine neue Bewerbung ist per Post eingegangen -
Neuer Bewerber
Ein Bewerber bewirbt sich per Joblica -
Bewerberdatenbank
Bewerber ohne Stellenanzeige verwalten -
Initiativbewerbung
Ein Bewerber bewirbt sich per Initiativbewerbung -
Einstellungen
u.a. Vorlagen bearbeiten und Guthaben aufladen
Multiposting
Stellenanzeigen automatisch bei mehr als 30 kostenlosen Jobportalen und „Google for Jobs“.
Social-Media
Stellenanzeigen mit einem Klick in Ihren Social-Media Kanälen veröffentlichen.
Stellenanzeigen
Mit wenigen Klicks Stellenanzeigen erstellen/veröffentlichen und alle Stellenanzeigen an einem Ort.
Layout-Designer
Erstellung von optimierten Anzeigen für Social-Media Postings und für PDF-Prints.
Bewerberverwaltung
Alle Bewerbungen und Bewerber digital an einem Ort mit aktuellen Status.
Routinetätigkeiten
Mit wenigen Klicks Eingangsbestätigung senden, Einladung senden und PDF-Prints erstellen.
Business
pro Jahr 279 €
30 Tage kostenlos testen
Kostenlose Ersteinrichtung
Arbeitgeberprofil
Anzahl Stellenanzeigen anlegen
(unbegrenzt)
Anzahl Stellenanzeigen veröffentlichen
3
min. 30 Jobbörsen (Multiposting)
Google und Arbeitsagentur
Sozial-Medien Anbindung
Anzeigen-Designer
Online-Bewerbungsprozess
Bewerbermanagement
Nachrichtenfunktion
Business Plus
pro Jahr 539 €
30 Tage kostenlos testen
Kostenlose Ersteinrichtung
Arbeitgeberprofil
Anzahl Stellenanzeigen anlegen
(unbegrenzt)
Anzahl Stellenanzeigen veröffentlichen
6
min. 30 Jobbörsen (Multiposting)
Google und Arbeitsagentur
Sozial-Medien Anbindung
Anzeigen-Designer
Online-Bewerbungsprozess
Bewerbermanagement
Nachrichtenfunktion
Business Premium
pro Jahr 988 €
30 Tage kostenlos testen
Kostenlose Ersteinrichtung
Arbeitgeberprofil
Anzahl Stellenanzeigen anlegen
(unbegrenzt)
Anzahl Stellenanzeigen veröffentlichen
12
min. 30 Jobbörsen (Multiposting)
Google und Arbeitsagentur
Sozial-Medien Anbindung
Anzeigen-Designer
Online-Bewerbungsprozess
Bewerbermanagement
Nachrichtenfunktion
Beim Basic-Abo stehen alle Funktionen wie aus den kostenpflichtigen Abos zur Verfügung bis auf die Funktion „Stellenanzeigen veröffentlichen“.
Alle kostenpflichtigen Abos können jederzeit auf das Basic-Abo gesetzt werden. Damit bleiben die Daten wie Stellenanzeigen, Bewerbungen etc. erhalten und die Verwaltung kann weiter genutzt werden.
Die Laufzeit der kostenpflichtigen Produkte/Abos ist immer ein Jahr.
Datensicherheit
Die Sicherheit Ihrer Daten ist für uns von höchster Bedeutung. Wir garantieren unseren Kunden dass keine Daten an Dritte weitergeleitet werden. Die Daten sind in einem deutschen Rechenzentrum abgelegt unter Anwendung und Einhaltung der europäische Datenschutzvorschriften (EU-DSGVO). Bei allen Fragen zum Datenschutz und der Datensicherheit senden Sie uns eine Nachricht an info@joblica.com
- Registrierung: Mit der Registrierung bekommen Sie eine Aktivierungs-E-Mail an die angegebene E-Mail-Adresse. Bitte aktivieren.
- Unternehmensprofil: Bearbeiten und veröffentlichen Sie Ihr Unternehmensprofil. (Unternehmens-Präsentation)
- Mitgliedunternehmen: Ihr Unternehmensprofil wird im Bereich Mitgliedsunternehmen veröffentlicht.
- Stellenanzeigen: Erstellen und Veröffentlichen Sie Ihre Stellenanzeigen. Die Vorlage der Stellenanzeige bearbeiten Sie unter „Einstellung“ > “Vorlagen“.
- Stellenanzeigen in Sozialen Netzwerken: Gehen Sie auf die veröffentlichte Stellenanzeigen in Ihrem Unternehmensprofil und teilen Sie diese über die Sozial-Media-Schaltflächen(rechts).
- Bewerberdatenbank: Legen Sie Berufsgruppen an um eingehenden Bewerbungen/Bewerber zu verwalten.